职业核心能力是指 在人们工作和生活中除专业岗位能力之外取得成功所必需的基本能力。这些能力可以帮助个人自信和成功地展示自己，并根据具体情况选择和应用。职业核心能力可以分为三个部分：
基础核心能力：
包括职业沟通、团队合作和自我管理等基本技能。
拓展核心能力：
涵盖解决问题、信息处理和创新创业等方面。
延伸核心能力：
包括领导力、执行力、个人与团队管理、礼仪训练、五常管理、心理平衡等。
此外，职业核心能力还可以具体分为以下八大能力：
与人交流能力：
有效地与他人沟通和表达思想。
数字应用能力：
掌握数字技术和工具的应用。
信息处理能力：
处理和分析信息，做出明智的决策。
与人合作能力：
与他人协作，共同完成任务。
解决问题能力：
识别和解决工作中的问题。
自我学习能力：
持续学习和提升自己的能力。
创新革新能力：
创新和改变现有的方法和流程。
外语应用能力：
使用外语进行交流和理解。
这些能力相互关联、相互促进，共同构成了个人的核心竞争力。在职场中，具备这些核心能力可以帮助个人在职业生涯中取得成功，并适应不断变化的工作环境。