对于20届计算机专业的学生来说，找工作的过程可以遵循以下步骤：
明确职业定位
了解行业趋势：关注计算机行业的最新动态和趋势，了解哪些领域或岗位有更大的发展空间和机会。
确定求职方向：根据自身的兴趣、专业背景和市场需求，确定一个或多个具体的求职方向，如前端开发、后端开发、数据分析、网络安全等。
提升自我能力
参加培训课程：报名参加与求职方向相关的培训课程，系统学习所需的知识和技能。
自学与实践：利用在线资源（如视频教程、在线编程平台等）自学相关知识，并通过实际项目或实践来巩固所学内容。
考取证书：考取专业内的一些证书，如计算机等级证书、软件工程师证书等，以增加自己的竞争力。
积累实习经验
寻找实习机会：通过招聘网站、校园招聘信息、社交媒体等途径寻找实习机会，并积极参与面试。
珍惜实习经历：在实习过程中，努力表现自己，积累经验，了解职场环境和工作流程。
完善简历与求职信
梳理学习经历：认真梳理自己的学习经历、实践经验和技能特长，突出与求职岗位相关的亮点。
调整简历内容：根据求职岗位的要求，有针对性地调整简历内容，突出与岗位相关的能力和经验。
掌握面试技巧
了解企业文化：提前了解目标企业的文化和面试流程，以便在面试中更好地表现自己。
模拟面试：邀请同学或朋友充当面试官，模拟真实的面试场景，熟悉自我介绍和常见面试问题。
注意着装与仪态：根据企业的文化和面试岗位的要求，选择合适的着装，保持整洁得体；注意仪态和沟通技巧，展现自信和专业。
多渠道求职
海投与精投：广撒网，多捕鱼；求质量，保offer。通过各大企业的招聘公众号或官网直接投递简历，直达HR手中。
利用学校资源：积极参与学校组织的招聘会，利用学校提供的职业咨询、简历修改建议、模拟面试等服务。
网络拓展：在学校和社区中与同行和行业专家建立联系，获取有价值的信息和机会。
自我推荐
学会推销自己：在了解自己和工作的基础上，学会如何有效地推销自己，让潜在雇主认可你的能力。
通过以上步骤，20届计算机专业的学生可以更有针对性地寻找适合自己的工作，并提高求职成功率。