全国五一劳动奖章待遇

全国五一劳动奖章的待遇由物质奖励、荣誉待遇和职业发展支持三部分构成，具体如下：

一、物质奖励

一次性奖金

自2014年起，全国五一劳动奖章获得者可获得10000元一次性奖金，以彰显荣誉层级。

退休费调整

- 基础退休费：

退休时若保持荣誉，可加发10%退休费，但不得超过原标准工资的100%。

- 特殊贡献人员：省、市、自治区革命委员会认定的特殊贡献人员或军队军级以上战斗英雄转业/复员军人，退休时退休费可提高5%-15%，但同样不得超过原标准工资。

二、荣誉待遇

政治待遇

- 受邀参加党和国家重大活动、节庆观礼、培训学习等。

- 优先推荐参加国内外参观访问活动。

生活福利

- 休养活动：

可参加工会组织的疗养、休养等活动，期间按出勤对待。

- 医疗补助：享受城镇基本医疗保险补助，部分地区（如杭州）对市级及以上劳动模范给予额外医疗补助。

职业发展

- 评选全国劳模时优先考虑。

- 退休后保持荣誉者，在岗位晋升、住房交通、医疗保健等方面可能获得优先或优惠待遇。

三、其他说明

奖章与证书：

获奖者将获全国五一劳动奖章、奖状或奖牌，以及省级以上工会颁发的荣誉证书。

地域差异：省级劳模待遇标准因地区而异，例如杭州对省级劳动模范每月发放150元荣誉津贴。

以上待遇依据《全国五一劳动奖章评选管理办法》及中央、地方政策执行，具体细则可能因地区政策调整而优化。