开电商早会的流程可以包括以下几个主要环节：
开场与互相问好
主持人进行点名、问好和拥抱，确保所有与会人员都参与进来，营造一个友好和团结的氛围。
互动环节
通过舞蹈、集体歌唱、激励性歌曲、团队互动小游戏和笑话等方式，活跃早会气氛，增强团队凝聚力。
宣言环节
部门全员宣讲团队目标、个人目标、团队口号及团队宣言，调动全体员工的士气。
分享环节
分享正能量、好消息、好方法，如果遇到生日冠军，可以增加日冠军分享环节，激励员工。
计划及总结
各部门总结前一天的工作，提出今天的目标和计划，并进行重要问题的讨论和解决。
勉励环节
经理或部门经理进行总结，并调动员工的士气，鼓励大家继续努力。
建议
明确目标：在早会开始前，明确会议的目标和预期效果，确保每个环节都有明确的目的。
充分准备：主持人应至少提前一天准备早会内容，确保内容充实、有趣且富有激励性。
时间管理：严格控制早会时间，尽量不超过25分钟，确保每个环节都能高效进行。
轮流主持：采用主持人轮值制度，让每个员工都有机会参与主持，增强团队成员的参与感和责任感。
记录与反馈：部门经理可以对当日主持人的表现进行评分，并在早会结束后进行简单评语，以便于后续的改进和提升。
通过以上步骤和建议，可以有效地开展电商早会，提升团队的工作效率和士气。