计算机专业毕业生寻找电商运营岗位，可以通过以下几种方法：
招聘网站
在BOSS直聘、58同城、赶集、列表网、黄页88等免费的大型信息网站上发布公司的业务信息，或者自己做一个网站在网上竞价推广，比如头条、百度、360、搜狗、uc等。
在招聘网站上发布招聘信息，筛选合适的候选人，可以提高招聘的成功率。
社交媒体和专业论坛
通过社交媒体平台（如微信、微博等）和专业论坛（如知乎、豆瓣等）寻找电商运营的人才，这些平台提供了一个交流和分享经验的场所，可以找到有经验和专业知识的候选人。
行业协会和组织
加入相关的行业协会和组织，如电子商务协会等，通过这些渠道可以接触到更多的电商运营专业人士。
公司官网和内推
直接访问目标公司的官网，查看是否有招聘电商运营的信息，并通过内推渠道投递简历。
自媒体和在线课程
在自媒体平台（如百家号、今日头条等）注册账号，发布自己公司的相关业务信息，通过曝光公司，从而收获更多客户。
参加在线课程，如淘宝大学、万堂书院等，提升自己的电商运营知识和技能。
电商代运营公司
考虑与有实力的电商代运营公司合作，了解他们的服务范围和深度，选择能够提供全面服务的公司，将有助于提升品牌竞争力。
直接联系招聘人员
在招聘网站上找到电商运营的职位后，可以直接联系招聘人员，了解职位详情和公司的具体情况。
通过以上方法，计算机专业毕业生可以更有效地找到电商运营的岗位，并提升自己的求职成功率。