计算机专业评教授通常需要满足以下条件，并按照一定的流程进行：
学历要求
通常要求具有博士学位，或在大学本科以上学历基础上聘任副教授满5年。
工作经验
需要从事高等教育工作满一定年限，并具有相应的工作经验，如5年以上副教授工作经历。
学术成果
在本专业领域内取得显著的学术成果，通常需要在国内外高水平学术期刊上发表若干篇高质量论文，或主持重要的科研项目。
教学能力
具有深厚的教学功底，教学业绩突出，能够指导研究生，并具有外语和计算机信息技术应用能力。
职业道德
具备良好的职业道德和敬业精神，能够在学术领域保持公正性和独立性。
其他要求
可能包括是某一学科带头人或某个项目的主要研究人员，以及具备一定的组织、管理、领导能力。
评定流程
个人申报：符合条件的教师向所在院系提交申报材料，包括个人简历、发表论文清单、科研项目情况等。
单位推荐：院系对申报材料进行筛选后，向上级单位推荐候选人。
专家评审：学校组织专家评审委员会对申报材料进行评审，可能包括现场答辩等环节。
学校审核：学校对评审结果进行审核，并最终确定职称评定结果。
公示阶段：评定结果进行公示，接受异议和申诉。
颁证阶段：经过审核和公示无异议后，颁发教授职称证书。
附加条件
对于不具备规定资历但确有真才实学、成绩显著、贡献突出的专业技术人员，可能允许破格申报副教授或教授职称。
特定情况下，如获得国家级奖项、出版学术著作、主持重要项目等，也可能作为申报的加分项。
建议：
计算机专业的教授评定需要综合考虑学术成果、教学经验、科研能力和职业道德等多方面因素。
申报者应提前准备好所有必要的材料，并按照学校或相关部门的流程进行申报。
对于年轻教师，可以通过参加高级专业技术资格考试（软考）来获得副高级别的职称，再逐步积累经验和成果，争取评上正高级别的教授职称。