应聘电商投手的步骤如下：
准备简历
简历应简洁明了，突出个人简介中的相关经验，如果没有经验，可以谈行业感悟及趋势，并展示对专业名词的了解。
技能部分应清晰列出，并用“入门”、“一般”、“精通”、“专业”等词语表达技能水平。
可以在简历中加入一些行业群组或行业朋友的信息，以显示你愿意学习和获取新知识。
面试准备
面试时要自信，昂首挺胸，衣着简单整洁，符合公司文化。
自我介绍要提前准备好，语言组织清晰，吐字清楚，口吻自信，可以适当提及一些行业内的学习途径。
如果有相关工作经验，要详细描述工作经历和成功案例；如果没有，则侧重于展示店铺运营方面的专业知识。
面试技巧
在面试中，可以提及在学习过程中加入的行业群组，以及认识的一些行业内的朋友，他们给你的指导和帮助。
克服紧张情绪，放慢语速，清晰表达，展现自己的专业素养和解决问题的能力。
投递简历
通过招聘网站搜索电商运营相关岗位，投送简历。
面试时要带齐简历，展现自己的真诚和专业性。
持续学习和适应
电商行业变化迅速，要保持学习和适应新知识的能力，这对于电商投手职位尤为重要。
通过以上步骤，你可以提高应聘电商投手的成功率。记得在面试中展现自己的专业能力和学习态度，这将有助于你在众多应聘者中脱颖而出。