在网上招聘电商打包员工，可以通过以下几种方式进行：
使用招聘平台
BOSS直聘：这是一个广泛使用的招聘平台，可以通过搜索“电商打包员”职位，筛选符合要求的候选人。在BOSS直聘上，你可以查看职位详情、公司信息、薪资范围等，并直接与招聘方沟通。
智联招聘、 前程无忧、 拉勾网：这些也是常用的招聘平台，提供大量的电商打包员职位信息，可以根据地点、薪资等条件进行筛选。
社交媒体和专业论坛
微信朋友圈：在微信群或朋友圈发布招聘信息，可以触达附近的求职者。
微博：通过微博发布职位信息，吸引更多关注者。
专业论坛和社区：如LinkedIn、脉脉等，这些平台上也有许多电商行业的从业者和相关招聘信息。
公司官网
企业招聘页面：许多公司会在自己的官方网站上发布招聘信息，可以直接访问目标公司的招聘页面，查看并申请职位。
人才市场
线上人才市场：如猎聘网、大街网等，这些平台上有许多电商打包员的职位信息，可以筛选并投递简历。
兼职和临时招聘
兼职猫、 青团社：这些平台上有许多兼职和临时招聘信息，适合寻找短期工作的求职者。
在招聘过程中，注意以下几点：
明确职位要求：在招聘信息中明确列出岗位职责和任职要求，以便吸引到合适的候选人。
提供有竞争力的薪资和福利：根据市场行情和公司情况，提供具有竞争力的薪资和福利，以吸引和留住人才。
简洁明了：招聘信息要简洁明了，突出重点，便于求职者快速了解职位信息。
及时回复：在收到求职者的简历后，及时回复，安排面试，展现公司的效率和诚意。
通过以上方式，你可以有效地在网上招聘到合适的电商打包员工。